Девчата.посоветуйте.мужу пришлось написать заявление на увольнение.так как достали его.работа в детском садике где оформлена я.и в него ходит моя доченька.так вот.а муж там на двух ставках.основная качегар и подработка дворник.зарплата конечно не ахти.получает меньше десятки.в основном 8 -9.да и гоняют его там.на садик положено два дворника а второй уволился.так начальство не стало брать никого.один должен территорию убирать.да помимо этого он еще другую работу делает.то дрова им заготавливает.приводят горбыль а муж таши свою пилу.короче распилил он им две машины.и что в итоге?ему хоть что нибудь за это заплатят?при том что горбыль пилить надо в двоем.а он сделал это один.сказал что складывать не будет.заставили других складывать.еще он там как плотник.то то сделает то другое.ему только премию немного больше других выпишут и все.где она справедливость?территорию садика он убирает за двоих.кстати вопрос.девчата кто знает?могут ли оплачивать в гос сфере две ставки полностью?просто я как слышала что больше 1.75 не закрывают.короче там дурдом творится.положено 4 качегара.один взял без содержания.как же теперь с оплатой?кто оплатит за того качегара?ведь больше 1.75 не платят.и еще вопрос.сколько часов рабочий должен отрабатывать в подработку?она же ведь полностью не оплачивается.и еще.правда ли что в россии такая уж безработица?.можно ли сейчас найти хорошую работу?чтоб постоянная!
Нужен совет.подскажите.волнует очень.
Комментарии 18
-
Я сейчас тебе напишу.:) -
Если честно то наша заведующая придя к нам в садик.начала строить свои порядки.я все понимаю так как новая метла по новому метет.но наш маленький коллектив этого не выдерживает.от старых работников осталось человек 5.а остальные все меняются как перчатки.говорят даже как в армии стало дедовшина появилась.может это нам ее не понять.так как мы просто рабочии.может с высокой колокольни выглядит все совсем по другому.твоя работа бухгалтера требует точного холодного расчета.да для начальства сделаешь пользу и премия больше будет.а что же еще.а где же отношения.ты молодец.все знаешь и понимаешь. По больше таких как ты.
-
И мне приятно было пообщаться. :) 387731428 - это моя аська, пишите, если что.
-
Обычно у таких работников работы немного, по крайней мере у моих было, поэтому как только они все доделывали, тут же шли домой, но это опять же, как договором предусмотрено, либо какой директор. У закомого бухгалтера вообще дворник практически не работает. Приходит утром, делает вид, что работает и через 2 часа уходит. Всё думают, как бы уволить. :) А по поводу сердиться. Может опять же я такой человек, но не могу терпеть, когда не по справедливости все. Поэтому и ушла с работы бухгалтера. Такая уж у нас работа - сделать как можно выгоднее для начальства. Может это грубо и со мной не согласятся, но это лично мое мнение.
-
Евгения оставь свой комментарии.приятно было с тобой поговорить.спасибо за советы.а я пожалуй спать буду.сейчас у меня уже 3.16 ночи.надеюсь еще поговорим.еще раз спасибо.
-
Евгения можно еще вопрос!скажи пожалуйста если вот его подработка.то сколько часов он все же должен находиться на работе?или все же он может привести территорию в порядок и идти домой?
-
Забыла сказать.сутки работает потом уходит домой.как бы получается отсыпной только на следующий день работать.ну а если выпадает суббота или воскресенье то дома отдыхает.
-
Спасибо.буду искать теперь трудовой кодекс.а еще лучше наверное ему самому ехать в бухгалтерию.там уж точно ему все растолкуют.жаль что я в этом плохо соображаю.всю жизнь полагалась на честное слово.сказано работать и работаю.муж такой же.мы работы не боимся. Стараюсь не сердиться на ту женщину что звонила.Бог ей судья.потому как есть закон такой интересный уж кто делает зло кому то из нас и наших родственников.то им возвращается.может поэтому я никогда не могу ругаться.или устраивать разборки.так как это делается все как то само собой.сейчас она уже локти кусает.у нее такая головная боль.потому как рабочих не будет хватать а кто работать то будет.тем более что 15 мая закрывается отопительный сезон.и их распускают в отпуск.оставят только одного.
-
С подобным случаем, чтобы сутки работали, да еще и утром на работу - я не сталкивалась. Боюсь, что ошибаюсь, но это нарушение законодательства. Возьмите трудовой кодекс, там в принципе все написано.40 часов в неделю - больше этого работать никто не может заставить. И еще посмотрите трудовой договор, там все должно быть написано. А если нет, то можете смело пугать, что пойдете в прокуратуру и в комитет по труду. Как правило, их всех это дико пугает :))) А вообще, может я такая бяка, я бы устроила им дольче виту!!! Хотя бы из-за племянницы.
-
Ему в заключении о расторжении договора написали что будет выплата за не востребованый отпуск.
-
Евгения тут на работе скандал был.он работает качегаром сутки через двое .это сейчас так.потому как нету одного качегара.а дворником каждый день.когда он заступает на сутки то целый день убирает территорию.и к следующему утру тоже все чистит.так что после суток он идет домой.а на следующий день на работу к 8 утра и до 2 дня. Так вот в чем скандал.отработал он до двух только зашел домой как тут ему звонят и выговаривать начинают.первой подняла трубку племянница ей сразу с хода начали говорить что он не хочет работать.что это за работник такой.почему он домой ушел.но она же совсем ребенок почему ей это говорить.она постучала в стену и трубку взяла я.тут на меня наезды пошли.типа во сколько он сегодня на работу ушел.я ничего не ответив отдала трубку мужу.он все выслушал.после сказал что откажется от дворника.и больше ничего делать не будет там.а тут зашла его сестра и рассказала что та что звонила говорила племяшке.какое они имели право говорить ребенку такие вещи.ну тут муж не выдержал и пошел на работу .даже не обедал.и написал заявление.как я думаю что он мальчик маленький.мужику уже 40 скоро.а звонят домой и говорят первому попавшему.это разве дело.мало того что на работе делает больше чем положено так еще и это ту.а сколько человек должен от работать по часам за подработку?
-
Так пусть останется, пока не найдет что-то более подходящее. Уходить просто так тяжело. Особенно, если по собственному желанию. У меня мужу, когда он разорвал контракт по соглашению сторон, огромные отступные вылатили. А по собственному желанию ничего не выплачивают :(
-
Все те кто там работает.кроме мужиков.сама заведующая.повара.завхоз.у нас садик маленький.коллектив также.
-
Все те кто там работает.кроме мужиков.сама заведующая.повара.завхоз.у нас садик маленький.коллектив также.
-
Все уговаривают чтоб он остался.
-
а кто уговаривает остаться?
-
меня пугает что муж уволился.так как работы еще на примете нет.пока он отрабатывает две недели положеных.его уговаривают остаться.говорят одумайся.и меня просят поговорить с ним.а я тут и незнаю как быть.и пусть бы работал дальше. договор о расторжении трудового договора уже показали.а у меня страх перед неизвестностью.так и рвется на части.потому как все таки здесь гос предприятие.и какая то стабильность.хотя и зарплата маленькая.зато она есть.и знаешь на что расчитывать.
-
Я работала в школе бухгалтером по заработной плате. Это правда, что 2 ставки платить полностью нельзя. Все зависит только от директора дет.сада. У нас, например, когда уборщица ушла без содержания (а это экономия средств), остальным уборщицам, которые работали за нее, сделали месячную премию. НО! Наша директриса в этом плане очень лояльна - отработал, вот тебе плата. Я бы на месте Вашего мужа ничего не делала сверх должностной инструкции (а она есть у каждого работника). А за работу не входящую в должностные обязанности требовала плату согласно трудового договора. По поводу безработицы. Мой муж уже 4 месяца не может найти работу, хотя послужной список впечатляет. Работу сейчас можно найти только по протекции. Хотя, может я ошибаюсь?