Нашла в Кодексе законов о труде статю для нас (для беременных) в ней говорится что мы можем взять себе неполный рабочий день (статья 56). Но это конечно же отразится на з/пл. Но прелесть в чем - можно сократить рабочий день на час. Допустим я утром приеду не на 9-00, а на 9-30, а вечером уйду не в 18-00, а в 17-30. Во-первый легче доехать на общественном транспорте, меньше людей, а во-вторых машин на дорогах уже не так много.
Ещё раз о работе!
Комментарии 7
-
blera скажи обязательно своему гинекологу! Работа за компом опасна для тебя и для малыша. И начальству все скажи. -
а я за компом с 9 до 19......((((
-
Ага, а мне фиг. Справку выдали что за компом низзя, так начальство говорит - монитор ЖКИ, это не вредно. Я молчу про 6 часов - свои 8 я отсидеть должна по всем законам ((
-
В Беларуси такого нет.
-
Мне вчера в ЖК сказали что выдадут справку по которой я должна работать не больше шети часов в день, так как работа сидячая и за компьютером, что не очень хорошо. Буду надеятся что начальство отреагирует нормально.
-
Я именно так и делала, раньше работала с 9-18. А перед декретом отпрашивалась на часик раньше или приезжала к 10. На з/п это не отражалось, хотя тоже в коммер. фирме работала. И даже на декретных это не отразилось.
-
Это конечно хорошо но не у всех и не всегда работа позволяет таким воспользоватся. Я работаю в комерческой структуре и з\п напрямую зависит от того как я отработала о не от того сколько по вемени я провела на работе. Могу вообще не выходить но работу всё равно должна буду сделать завтра или после завтра, а сколько это займёт времени это зависит от меня самой.